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宣城的哥不满运营证被收回,出租车罢运表抗议
合房网综合中心 由于近期宣城出租车数量攀升严重,传闻营运证转让费用已高达60万,政府此时出台了禁止出租车营运证转让买卖并收回部分出租车营运证的消息。8月17日中午,宣城出租车司机们聚集在宣城长途汽车站前,罢运抗议。
2011年08月18日
港籍老板留下动情书信走佬,百余工人“散步”讨薪
南都讯 “真不想动笔写这种信给你们,我们不知哭过多少次,无法与你们相拥说再见……”桥头镇田头角三星皮件厂老板留下这封感人的信后突然“失踪”,170多名工人约50万元的工资被拖欠。昨日上午,170多名工人步行一个多小时到政府“请愿”追讨被拖欠的工资。目前,桥头镇政府介入处理。
工厂突然宣布停业
昨日上午10时许,东莞户外气温最高能达到34摄氏度,170多名工人聚集在桥头镇政府门前一个小公园树荫下,几名工人代表正在跟桥头镇的相关部门领导协商处理被拖欠的工资。“因工厂倒闭 ,老 板 又 不 知 去 向 ,工 资 被 拖欠,我们讨薪无门,无奈才聚集在镇政府,希望镇政府能提供一个解决的方法。”工人刘先生说,工厂老板一共拖欠工人约50万元的工资,他们一百多人步行了一个多小时才到这里,只希望尽快拿到被拖欠的工资。
2011年08月18日
广州2011年企业工资指导线出炉,增长基准线13%
南方日报讯 近日,广州市2011年企业工资指导线出炉:工资增长基准线为13%,上线为20%,下线为6%。也就是说,生产经营正常的企业,职工工资增长应该是13%左右,最低不低于6%,最高不超过20%。
与去年11%的基准线和上线16%及下线3%的数据对比,今年的指导线明显更“给力”。对此,广州市人力资源和社会保障局工资福利处处长邵慧勇昨日接受本报采访时表示,由于今年GDP的增长预期是11%,工资增长要高于GDP,更重要的因素是CPI居高不下,因此,今年指导线水涨船高是非常正常的。
增长下线6% 保障居民生活水平
《关于公布广州市2011年企业工资指导线的通知》提出,对于经济效益和工资水平均处于同行业平均水平、生产经营正常的企业,根据本企业职工平均工资、劳动生产率、经济效益和人工成本承受能力等情况,结合工会组织或职工意见,可围绕基准线安排本年度的工资增长,促进职工工资与企业经济效益、劳动生产率协调增长。
企业在安排职工工资增长时,应加强成本核算,以保证企业可持续发展。对企业职工平均工资增长水平连续两年超过企业利润增长水平的企业,应按不高于基准线的80%安排本年度的工资增长。
2011年08月18日
马云发福利,30亿无息房贷助员工跑赢CPI
中国网讯 腾讯公司向员工推出了10亿元无息购房贷款之后,又一家互联网巨头向员工表达了爱意,这个公司就是阿里巴巴网络有限公司。
16日晚间9点半,阿里巴巴集团首席人力官彭蕾在微博上发布了一个令阿里巴巴员工非常欣喜的消息:阿里巴巴公司将会推出一个30亿元的“iHome”置业贷款计划,只要在阿里巴巴工作两年的正式员工,就有资格申请无息贷款。另外阿里巴巴还设立了一个5亿的教育基金来帮助阿里巴巴公司的普通员工解决子女的学前和小学教育的问题。同时考虑到物价上涨的压力,集团将给基层的员工发放一个超过4千万元的一次性物价和子女教育补贴。
这个消息发布半个小时之后,网友的转帖就达到了几百条,羡慕、嫉妒、恨,这个词反复出现,但是也有网友质疑说,阿里巴巴这是否是一次商业运作。对于这些疑问,《天下公司》也采访到了阿里巴巴公关总监杨磊。他透露了一下阿里巴巴“iHome”计划的初衷在两方面。
杨磊:一方面现在我们的员工比较年轻,平均基层的员工平均年龄是26、27岁,他们面临的生活压力是比较大的,结婚、生子、买房子是他们迫切需要解决的。另一方面,现在物价涨得太厉害了,房价也高,很多同事来毕业到我们公司也就两三年的时间,按照他们现在的积蓄肯定不可能在工作所在地买房子,所以公司提供一定的福利保障,能够让他们安居乐业。
2011年08月18日
央行:上半年未现大范围趋势性中小企业破产倒闭
人民网讯 今年上半年以来,中国人民银行连续上调存款准备金率和贷款利率,紧缩银根,导致中小企业融资困难。近日,也有媒体报道一些地区中小企业生产经营已出现困难。对此,中国人民银行市场司副司长吴显亭在接受媒体采访时表示,今年在执行稳健的货币政策环境下,金融机构对中小企业信贷的总量没有减弱反而加强了,今年上半年中小企业生产和生存状况总体正常,没有出现个别媒体报道的大范围、趋势性的中小企业破产倒闭问题。
上半年,中国人民银行六次上调存款准备金率、三次上调存贷款基准利率。吴显亭表示,在采取这些措施的同时,人民银行积极鼓励、支持和引导金融机构加强信贷结构调整,努力把更多的信贷资金投向实体经济,特别是三农、中小企业,金融机构对中小企业信贷的总量没有减弱反而是加强了。总体上看,在金融机构信贷投放总量向常态回归的情况下,金融机构对中小企业信贷投放的增速和占比是上升的。
2011年08月18日
东莞虎门300余公交司乘罢工,抗议扣减薪水
南方日报讯 前日,虎门16路公交全体乘务员和司机都按时领到了工资,但是每个人的实发工资却比平时少了500元。由于公交公司方面未对薪资调整作出及时回应,昨日,16路慢线共72辆公交车全部停运,抗议公交公司克扣薪水的行为。
职工:工作太辛苦 不能接受扣钱
据了解,虎门16路慢线由虎门太平发往深圳龙岗,共72辆公交车,约300多名乘务员和司机参加了停运,其中包括由深圳龙岗发往虎门太平方向的公交职工。
前日,公交公司发放了7月份的工资,公交职工发现,实发工资竟比往月少了500-700元,他们随即派代表找公交公司理论,而公交公司却未在当日给予处理。昨日,虎门太平车场全体乘务员和司机集体停跑。
“我们每天4点半就要上班,晚上正常的话是10点下班,但是在遭遇堵车的时候就要12点才能下班。”乘务员和司机反应,由于是热门线路,虎门至深圳路段经常遭遇交通拥堵现象,导致不能按时下班。“倘若在周末,凌晨1点才能下班,每天晚上顶多休息5个小时。”“我们工作那么辛苦,加上扣罚,每个月少了700多块钱,工资由4000多降到3000多,心里接受不了。”
公司:薪资将维持原先水平
2011年08月19日
工伤入院经历离奇换名,公司骗保还是逃避责任?
南方日报讯
伤者家属:“被换名字的不止我们”
黄爱萍和胡理论坚持佳恒板业是有心为之。“我们是一条村的,不会害你,反正是保险赔钱,我换过十多个名字了,没事”,这句经办人胡志辉说的话被胡理论反复提及。
对公司称是因胡志辉不熟悉员工搞错名字的说法,胡理论认为:“不可能,胡志辉和我们夫妻是老乡、熟人,怎么可能搞错?”
被冒名者:“我没参加任何社保”
潘娟无意中被卷入这一事件。当胡理论联系她的时候,她甚至不知道自己“被住院”。在胡理论的提醒下,她去佳恒板业财务科了解情况,得到的答复是,她本人没有参加任何社保。
经办人:“不是我一个人干的”
作为换名字的经办人,胡志辉选择不在医院出现。记者电话联系到胡志辉,他在挂机多次后极不情愿地接了电话说:“(换名字)不是我一个人干的,还有公司行政部的人在场,有什么事情就去问公司”。
公司人事部:“名字是经办人弄错了”
2011年08月19日
北京公布打工子女分流安置方案,海淀投入900万元
海淀投入900万元安置4校学生,朝阳4300个学位接收9校学生
新华网讯 市教委“不让任何一名随迁子女因学校拆迁而失学”的承诺,正在落到实处。昨天,海淀区、朝阳区教委披露了分流学生的安置方案。据了解,两区共有13所自办校年内要拆迁,涉及近8000名学生。
海淀:3000余学生今秋均就读公办校
针对海淀区绿园小学等4所未获批准自办校的学生安置问题,海淀区教委及相关学校正在抓紧落实相关工作,确保绿园小学等4所学校的学生均能于今年秋季在相对就近的公办校就读。
据悉,由于城乡结合部改造工程,海淀区今年要腾退绿园小学、苗苗小学、新希望学校和红星小学4所存在不同程度安全隐患的未经批准自办校,涉及在册学生3198人。为确保此次分流安置工作落实到位,海淀区政府将专项投入900余万元,用于校舍修缮、改造,搭建临时教室,配备课桌椅,增加配备师资144名。
在海淀区公布的安置方案中,绿园小学上学期末有10个教学班、585名学生,该校所有学生分流到肖家河小学树村分校。目前,肖家河小学树村分校校舍已修缮完毕,相关设备将尽快配齐,确保绿园小学在校学生能到该校学习。
2011年08月19日
时评:该拆掉的是隔离与歧视,而不是学校
文/思享家 蒋曦
从长三角到京津唐,然后再到珠三角,这一阵与夏季的台风路径相反的风潮,就是近日被爆出的,全国不少地方开始撤销和裁并曾经在这些地区林立的“民工子弟学校”!其实在这些地区行走,每当看到这样的挂着“民工子弟”招牌的校园的时候,就觉得颇为不可思议,因为这很容易就让人理解为对于一种特殊群体的特殊“标记”,这种标记的背后意义很自然地会被人理解为一种“族群的隔离”,在这个号称越来越像发达国家,文明社会迈进的国度里,这样的“民工子弟”标识,不要说是我过于敏感,而真的是一种难过!
曾经特别去这一类学校和一些朋友一起做过一些捐赠的活儿,当时并没有问及为什么要特别的在人群中强调这个“民工子弟”的特点,因为生怕伤害了那些已经开始在这个社会中成长发育起来的孩子们的自尊心,自尊心不是能够“被锻炼”起来的,更多的时候是一种长时间的人们互相之间的关爱而形成的环境,所以宁愿在于孩子们交谈的过程中选择忽视这一点而不是主动地故作“大义凌然”的触及,是我们当时唯一力所能及的事儿了!
2011年08月19日
从农民工到公务员这一年,用经验获得赏识
■一年前当上公务员的外来工很快适应了目前的工作,这些餐馆采购员、报纸发行员、工厂打工仔凭着自己的基层经验得到领导赏识并被重用,华丽转身背后是广东正在打开禁锢外来工融入的制度缺口。
■由于出身外来工,他们在基层工作中更关心流动人口的诉求如何尽快地与当地政府协调,“唯一社区是工厂”的局面让他们在工作中感受到社会的怨气和紧张,尤其是劳资争议和流动儿童服务。
■专家建议广东招考思路与设计要继续完善,应把招录外来工公务员也纳入公务员的规划中,而对于更多不敢奢望当公务员的外来工来说,能有更多平台和机会满足诉求。
南方日报讯 实际工作中碰到的大部分外来工对报考公务员以及积分入户制度都望尘莫及,根本不敢奢望。他们真正关心的是子女学费能否可以降到跟本地人一样低,维权时能否有更顺畅的渠道,平时生活能否有足够的社工服务和NGO组织的关怀。
——外来工公务员的心声
工作在深圳和东莞的“外来工公务员”林克存和伍学成,原本也像尘土一样飘荡在珠三角和家乡之间,他们从没想过可以固定在一个城市工作,更不敢奢望能把父母接到广东一起生活,但如今他们找到了属于自己的人生坐标。
2011年08月22日